Quel est le sens de l'égalité des chances employeur?




La recherche d'emploi peut être intimidant, mais encore plus si vous sentez que vous avez été victime de discrimination pour quelque raison. Heureusement pour les candidats, les lois sur l'égalité de chances dans l'emploi empêcher que cela se produise dans de nombreux domaines et des situations de travail.

Identification

Une politique d'égalité des chances ne rejette pas les candidats sur la base de la race, l'âge, le sexe, la religion, le handicap, la couleur, l'origine nationale ou l'orientation sexuelle. Au lieu de cela, chaque candidat est examiné sur la base de leurs qualifications, de l'expérience de travail et de formation.

Protections

Equal Employment Opportunity ne s'arrête pas avec le processus de demande. Il couvre également le traitement abusif, harcèlement, les différences de rémunération et la négation de l'accommodement raisonnable en milieu de travail à quelqu'un sur la base de l'appartenance à des catégories protégées. Il empêche également les représailles contre une personne qui est inscrite dans un cas de discrimination.

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Equal Employment Opportunity repose sur plusieurs lois, y compris le titre VII du Civil Rights Act de 1964, l'Equal Pay Act de 1963, la discrimination par l'âge Loi sur l'emploi de 1967, titre I et au titre V des Américains avec en Disabilities Act de 1990, articles 501 et 505 du Rehabilitation Act de 1973, Titre II de la Loi sur l'information génétique non-discrimination de 2008 et le Civil Rights Act de 1991.

Course à pied

Lire possibilités d'emploi égales sont contrôlées et appliquées par la Commission aux États-Unis Equal Employment Opportunity (EEOC). La Commission enquêtera sur les plaintes et allégations de discrimination en milieu de travail.

Couverture EEOC

Que ce soit ou non un employeur est couvert par les lois EEOC est basé sur le nombre d'employés dans l'entreprise, le type d'employeur et le type de discrimination en question. Certains travailleurs, comme des entrepreneurs indépendants, ne sont pas protégés par ces lois.



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