Cruise emploi des navires Qualifications




L'un des, ligne de croisière de l'emploi le plus intéressant et diversifié est souvent considéré comme un amusant et gratifiant profession, mais il ya beaucoup de compétences et les exigences nécessaires avant une croisière dans un emploi en mer. Qui s'appliquent pour un culinaire de position ou une expérience médicale en service à la clientèle et les gens de solides compétences sont nécessaires, ainsi que la possibilité de passer des périodes de six mois en mer.

Language Proficiency

Selon le site Web Cruise Lines Jobs.com, parlant l'anglais est une exigence importante pour les candidats de travailler sur la ligne de croisière. La connaissance d'une deuxième langue, en particulier dans d'autres langues occidentales, est également un plus.

Expérience de service à la clientèle

Les candidats pour la ligne de croisière de l'emploi ont souvent une solide expérience de service à la clientèle. Le fond est plus populaire dans l'industrie de l'hospitalité, tels que les croisières sont souvent comparés à des «hôtels flottants. Wallpapers autres domaines comprennent des postes orientés service à la clientèle dans les domaines des relations culinaires, animations, remise en forme, de la médecine, de la beauté, de la vente , le tourisme, la comptabilité et les clients.

Expérience Cruise Line



Selon CruiseLinesJobs.com, les compagnies de lignes de croisière embauchent souvent des gens qui ont de l'expérience dans la ligne de croisière, même si il n'est pas nécessaire de faire cette expérience à appliquer.

Nationalité

La nationalité du demandeur est important de travailler dans la salle des machines ou sur le pont. Ayant la même nationalité que les officiers du navire, comme le grec, norvégien, italien, anglais ou américain, est une étape jalon importante pour obtenir une position de pièce de moteur ou d'un pont.

admissibilité médicale

Si embauché par une compagnie de croisières, le demandeur doit recevoir un certificat médical, qui est reconnu internationalement par toutes les lignes de croisière. Cela nécessite d'avoir un examen médical complet assure que le demandeur est en bonne santé et jugé convenable pour un environnement en mer.

Exigences

Visa

Pour les citoyens des États-Unis, un visa pour les États-Unis sont tenus de travailler sur tous les bateaux de croisière qui naviguent en dehors des États-Unis. A C1, ou un visa de transit est nécessaire pour la plupart des postes, de croisière, et vous avez besoin d'un type D pour les marins.

Contrôle judiciaire

Une vérification des antécédents criminels norme de fond sera effectué avant la ligne de croisière d'occupation, ainsi que la vérification des références.

obligations contractuelles

Une fois embauché par une ligne de croisière, un contrat de six mois est standard et peut être prolongée pour une durée maximale de 10 mois. Une fois le contrat expiré, la ligne de croisière de l'employé est assigné à une obligation de six à huit semaines de congé. Un autre contrat sera offert une fois la pause est terminée.

Démarrage du processus de demande

L'application d'une position sur une ligne de croisière implique contacter une ligne de croisière de l'agence de recrutement, puisque la plupart des grandes compagnies de croisières de travail avec les agents. Agences, qui se trouvent partout dans le monde veulent savoir les intérêts de la requérante; sur quelle ligne de croisière vous voulez travailler et la capacité.

Certification STCW

Le STCW de cours, ce qui signifie la Convention internationale sur les normes de formation, de certification et de veille des gens de mer, vous devez d'abord l'emploi sur un bateau de croisière. Le cours est organisé par l'agence pour travailler sur la ligne de croisière et dure quelques jours.



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