Comment trouver un post-doctorat




L'enseignement et des bourses de recherche post-doctoraux sont largement disponibles dans la plupart des domaines académiques. Ces positions peuvent améliorer la transition d'un jeune chercheur de l'étudiant à l'enseignant en offrant des possibilités de réseautage, de l'édition, et le service académie. Compte tenu de ces avantages, trouver un post-doctorat peut être une étape de la pierre précieuse dans le développement de votre carrière universitaire. Obtenir un de ces sacs d'enseignement ou de recherche nécessite une préparation et une planification stratégique, car souvent, des centaines de jeunes chercheurs tout aussi qualifiés ont appelé à une seule ouverture.

Regardez pour les postes annoncés dans les sources imprimées et en ligne publiés par les sociétés savantes respectés au sein de votre domaine spécifique. Aussi, regardez pour les chantiers générales que Ed Emploi universitaires supérieur, l'Association nationale de recherche postdoctorale, et le Chronicle of Higher Education. Vous pouvez affiner votre recherche de positions en sélectionnant une région spécifique, la région métropolitaine, ou la date d'entrée.

Parlez avec un membre du corps professoral de votre diplôme de premier cycle de votre intention de poursuivre un post-doctorat. Parfois, la faculté supérieurs sont conscients des opportunités post-doctorants qui ne sont pas répertoriés dans les sources imprimées ou en ligne. Même si votre mentor ne peut pas offrir un avantage pour un emploi potentiel, il/elle peut être en mesure de vous aider en réseau avec d'autres chercheurs qui peuvent donner des indications utiles.



Utiliser des outils de réseautage social pour promouvoir votre bourse. Si vous utilisez Facebook ou tout autre site Web qui affiche vos informations personnelles pour le public, assurez-vous que votre profil a un look professionnel. Retirez tout les photos, texte ou vidéo qui peut conduire à un employeur potentiel à la question son aptitude à un travail universitaire. Donnez votre expérience d'enseignement et de recherche, des présentations de conférences, de publications et autres contributions à l'Académie.

Envoyez votre CV accompagné d'une lettre de motivation pour chaque établissement pour lequel vous postulez. Si vous postulez pour un poste d'enseignant, être prêt à envoyer des programmes d'échantillonnage et des évaluations sur demande. Modifier le contenu des documents nécessaires pour se promouvoir comme le candidat idéal pour chaque position. Par exemple, si une position implique plus de recherche que l'enseignement, l'accent sur votre expérience, y compris la section de recherche sur la première page du curriculum vitae envoyé à cette institution.

La pratique des entretiens d'embauche. Soyez prêt à discuter de votre thèse et futurs projets de recherche de longueur. Soyez prêt pour des questions sur la façon dont votre recherche s'inscrit dans la conversation plus grande et la controverse au sein de votre domaine. Si vous postulez pour un poste d'enseignant, réfléchir à comment vous pourriez expliquer votre approche pédagogique.



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