Comment rédiger un CV pour un Bartending d'emploi




Si vous avez peu ou pas d'expérience de barman, la rédaction de votre CV pour trouver un emploi en tant que barman nécessite un peu de créativité pour ajouter des informations à votre programme régulier qui met en valeur le travail que vous avez déjà eu. De barman exige plus de compétence que seulement les boissons, l'objectif est de permettre à l'employeur que vous pouvez faire confiance, avec beaucoup d'alcool et de clients en état d'ébriété.

Réglez votre programme comme vous le feriez pour tout autre avec votre nom et vos coordonnées au sommet.

Déplacez tout barman, services alimentaires et de l'expérience de vente au haut de votre CV. Puisque vous vous adaptez votre CV pour une application spécifique de l'emploi, votre CV ne doit pas être chronologique. Au lieu de cela, mettre les emplois que vous souhaitez attirer davantage l'attention au sommet de montrer l'expérience connexe.



Mettez en surbrillance toute interaction que vous aviez avec la foule et le public. Dans votre description de ce que vous avez fait dans chaque travail, assurez-vous de prendre l'angle qu'ils offraient le service aux autres, en adaptant les commandes et faire les choses avec précision. Soyez sûr d'énumérer toutes les fois que vous avez vérifié l'exactitude, traité avec les clients belligérants et a pris de l'argent ou de fonctionner une caisse enregistreuse.

Faites votre section spéciale de la capacité créative. Liste des choses comme "facilement adaptable», «apprentissage rapide» ou «oiseau de nuit». Pensez à ce qui vous est demandé dans une position de barman et honnêtement si vous avez ces compétences, alors les énumérer dans votre section des habiletés spéciales.



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