Comment rédiger un CV chronologique




Un CV chronologique est le type le plus commun de curriculum et peut être utilisé pour postuler à presque n'importe quel emploi. La majorité des personnes à la recherche d'emploi et les employeurs sont familiers avec le style d'un CV chronologique, norme de CV, et ceux-ci sont très simples à écrire.

Dressez la liste des informations de contact dans la partie supérieure du programme, y compris votre nom complet, adresse postale, numéro de téléphone et adresse e-mail. Cette information est normalement centrée sur le papier et écrit dans un style de caractère de base, telles que Times New Roman ou Arial. Assurez-vous que tous les détails sont corrects, car c'est ainsi que les employeurs vont vous contacter.

Organisez votre curriculum vitae en quatre sections: objectif, expérience de travail, l'éducation et les compétences. Chacun de ces titres devraient être en gras, et va ajouter des spécifications dans chaque section.



Écrire un énoncé de l'objectif brève sous la rubrique «Objectif». Cette déclaration devrait résumer les objectifs de votre recherche d'emploi et ce que vous pouvez offrir à un employeur potentiel.

Inscrivez votre expérience de travail dans une liste chronologique de la plus récente à la plus ancienne travail dans la section Expérience. Cette section est la plus grande partie de votre programme d'études. Dans la liste, entrer les dates d'emploi, le titre de votre emploi, le nom de votre employeur et un bref résumé de la description de poste pour chaque travail en attente.

Inclure tous les grades détenus par les collèges, les universités ou les écoles professionnelles dans la section Éducation. Vous pouvez aussi lister tous les programmes de formation pertinents ou séminaires que vous avez fréquentés.

Faites une liste de toutes vos compétences qui s'appliquent à l'emploi que vous cherchez, et les présente dans les "compétences". Cette section pourrait inclure le traitement de texte, la vitesse de frappe, les compétences en programmation informatique et des certifications que vous détenez.

Conclure avec une liste de références, si elles le souhaitent. Cette section est facultative. Vous pouvez toujours donner les références ci-dessous, si vous êtes invité par un employeur potentiel.



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