Comment faire face au fait d'être surqualifiés




Surqualification pour un poste signifie que votre niveau de compétence est plus élevé que celui requis pour l'emploi pour lequel vous postulez. Cela peut également signifier que votre ancien salaire est au-dessus et au-delà l'emploi que vous cherchez. Votre niveau d'éducation et des années d'expérience peut également obtenir le label d'être surqualifiés. Cette étiquette peut vous empêcher d'obtenir une entrevue ou obtenir l'emploi. Vous pouvez prendre des mesures pour faire face à être surqualifié et augmenter vos chances d'être embauché.

Abordant la question à l'avance dans votre lettre de motivation si vous êtes inquiet que votre CV vous fera paraître surqualifiés.

Tonifier vos titres d'emploi sur votre CV. Mettre l'accent sur les compétences requises dans la description de l'emploi actuel, plutôt que des titres qui se tiendront à votre emploi précédent.



Soyez honnête avec l'intervieweur s'il existe des raisons valables qui expliquent pourquoi vous postulez pour un emploi.

Indiquez que vous êtes flexibles concernant votre salaire. Cela transmettre à l'intervieweur que vous n'avez pas besoin de l'entreprise en fonction de votre salaire antérieur.

Démontrer pourquoi vous êtes parfait pour le travail. État qui est qualifié pour être trop rentable pour l'entreprise, parce que vous n'aurez pas la même courbe d'apprentissage comme quelqu'un de nouveau à la position.

Offre à engager à rester avec la société pour une période de temps déterminée. L'intervieweur peut être inquiet que vous laissez juste pour trouver un autre emploi. Offrez à conclure un contrat, si nécessaire.

Montrez de l'enthousiasme à travailler pour l'entreprise et le poste pour lequel vous postulez. L'intervieweur veut savoir ce que vous voulez vraiment le travail et non pas seulement un salaire.

Faire une bonne impression lors de l'entrevue, mais ne présentent pas de vos connaissances et de l'expérience afin que les préoccupations intervieweur que vous êtes trop bon pour l'emploi. Ceci est particulièrement important si l'intervieweur est plus jeune que vous.



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